Директор ПСШ №1 Н. А. Тимофеева

Должна сказать, что юбилеи приходят неожиданно. Первый юбилей, который мы отмечали в мою бытность директора — 25 лет школе. Кажется, это было недавно. Тогда мне трудно было представить, что я проработаю до 40-летнего юбилея.

От первого до второго юбилея в школе произошло много разных событий. Из самых примечательных я бы отметила первый грант Президента РФ в 2006-ом году. Нужно сказать, что наш коллектив первым в районе подал документы на подтверждение своей инновационной работы и первыми получили президентский миллион. Получить этот грант в числе лучших школ Владимирской области было очень непросто как первопроходцам. Полученные деньги позволили нам провести учёбу учителей в плане освоения новых информационных технологий. Мы сумели приобрести более современное оборудование, пополнить медиатеку и привести её в нормальное состояние. Открыть дополнительный кабинет информатики. Отправили учителей на повышение квалификации в г. Москву. Благодаря этому миллиону, удалось встряхнуть и задействовать дремавшие силы и возможности некоторых наших педагогов, и они в своей работе перешли на новый, более высокий, уровень.

После получения гранта некоторые учителя выразили желание включиться в инновационную работу. И как результат нового этапа работы было получение личного гранта Президента РФ. Среди этих учителей в первую очередь отмечу Ирину Анатольевну Снеткову, которая является выпускницей нашей школы. Это талантливая учительница русского языка. Ольга Анатольевна Самойлова, тоже выпускница нашей школы, прекрасно ведёт уроки истории. Среди награждённых есть удивительный человек, неравнодушный, активный, творческий — это Нина Владимировна Печёнкина, учитель начальных классов. И Надежда Юрьевна Чихачёва, учитель физики. Я думаю, что грант Президента РФ могли получить и ещё 50 процентов наших педагогов, но они с одной стороны робкие, а с другой для того, чтобы подать документы, надо обобщить свой опыт. А это связано с большим объёмом бумажной работы, которая напрямую к деятельности учителя отношения не имеет.

Отмечу, что поле 2006 года в структуру школы пришли новые финансовые вливания. Это благотворительный проект «Здоровей-ка», который позволил нам получить дополнительно 940 тыс. рублей на развитие физкультурно-оздоровительной работы. Мы продолжаем работу по этому проекту и в этом учебном году, что позволило нам получить дополнительно транш в 500 тыс. рублей. То есть, мы продолжаем работать по оздоровлению детей начальных классов, используя приобретённое оборудование.

Школа славится не только своими учителями, своими ветеранами. Она славится своими выпускниками. Я могу часами рассказывать о тех, кто когда-то учился в нашей школе, а затем остался работать в городе и теперь приходят в родную школу как родители. Вначале они приводят ребятишек в первый класс, затем, волнуясь, присутствуют на празднике последнего звонка. И позже мы видим их в качестве бабушек, опекающих первоклассников.

Ежегодно мы встречаемся с ними на ступеньках нашей родной школы, чтобы продлить тот путь, который называется школьной жизнью.

А школьная жизнь — это океан эмоций, страстей, это место, где человек за 10 лет школьной жизни взрослеет. Если всем нам, учителям и администрации, удаётся создать в школе атмосферу доброжелательности, я считаю, что таким ученикам повезло. Наш коллектив всегда старался создать тёплую обстановку, чтобы ученику было комфортно. Мы никогда не держим дистанцию между учителем и учеником, мы стараемся с ним сотрудничать. Наши выпускники, когда возвращаются из армии, когда приезжают домой из институтов на выходной, обязательно заходят в школьную столовую, чтобы покушать пирожков. Эти пирожки Татьяна Александровна Праводелова и Валентина Васильевна Самолётова пекут уже почти 30 лет. И они не изменили своей профессии. Так что кроме учителей в школе ещё много людей, которые создают вот это тепло. Хочу отметить ещё необыкновенную женщину, уборщика служебных помещений Марию Петровну Королёву. От того, насколько чисто в школе, немало зависит. Мария Петровна работает здесь лет 15, она очень старается, чтобы нашим ученикам было комфортно. Она встречает детей рано утром, даёт звонки, даёт ребятам советы и вносит свой вклад в создание тёплой школьной обстановки.

Большую помощь оказывают родители. Нашей школе повезло, у нас замечательные родители. Возможно, потому, что большинство — наши бывшие ученики. Для примера скажу: первого марта был набор в первый класс, и в этот же день мы набор закончили, набрав в один день сразу три класса.

Конечно, сегодняшние выпускники другие. Они не могут быть такими, какими были дети 20 лет назад. Они более современные и более общительные. Однако, менее скромные и менее душевные. Я много лет дружу с секретарём комсомольской организации нашей школы Ирой Кондрашовой. Она работает в администрации города Павловский-Посад. И всегда, на все юбилеи, приезжает в школу обязательно. В школах района, руководящих структурах города и района много выпускников первой школы. Достаточно сказать, что глава города Евгений Петрович Сас и председатель Совета народных депутатов города Олег Геннадьевич Кисляков — тоже наши выпускники.

Хотелось бы надеяться, что образование в России останется на том высоком уровне, на котором оно всегда находилось. И наши дети знают и умеют сегодня гораздо больше, чем мы. Вина нас, взрослых, только в том, что мы слишком мало внимания уделяем нашим детям. Хочу пожелать, чтобы наши дети были любимы взрослыми. И у каждого было такое образовательное учреждение, детский сад или школа, в котором ребёнку было бы комфортно.

В преддверии 40-летнего юбилея нашей школы хочу подчеркнуть: можно только порадоваться тому, что в нашем городе есть такая школа, где ребёнку тепло, светло и уютно. И где его любят.

Директор ПСШ №1 Н. А. Тимофеева

Мы бесконечно рады, что были рядом с Надеждой Викторовной целых четыре года. Мы завидуем тем, кто придёт к ней после нас. Но мы искренне надеемся, что та связь, которая образовалась между нашими детьми, нами и Надеждой Викторовной сохранится ещё многие годы. Ведь недаром имя нашего учителя — Надежда.

Родители и учащиеся
4 «А» класса средней школы №1

Т. Дергунова (стихи для детей)

Первым признаком весны мы считаем капель и сосульки, свисающие с крыш. Обычно дети с большим интересом относятся к ледяным «морковкам», и никогда равнодушно мимо них не проходят, тем более, если до них можно дотянуться рукой. Однако на карнизах многоэтажных зданий такие ледяные наросты представляют собой достаточно серьёзную угрозу для пешеходов. Они появляются не только с наступлением весны, но и среди зимы под влиянием оттепели. Очистка карнизов от наледей и сосулек входит в обязанность коммунальных служб города.

Директор управляющей компании «Покров» Николай Емельяненко рассказал о том, что такой работой на подведомственном участке приходится заниматься постоянно. «Практически сразу после сильных морозов начались работы по очистке карнизов жилых зданий, муниципальных учреждений и школ города. Не прекращаются такие работы и по сей день. А снегопады и тёплая погода на этой неделе только добавляют хлопот.

На тех зданиях, к которым свободно может подойти автовышка, этой работой занимается наш кровельщик Сергей Пронин, который имеет допуск для работы на высоте. Если же мы не справляемся своими силами, либо в случае, когда к зданию невозможно подогнать спецтехнику, приходится обращаться за помощью к квалифицированному подрядчику, который удаляет наледь с крыш с применением промышленного альпинизма» — рассказывает Николай Викторович. «Этот способ весьма эффективен, поскольку при его использовании не задействована техника, что существенно снижает стоимость самих работ».

Галина Вьюгина

6 «Б» класс на уроке ОБЖ с Еленой Владимировной Матвеевой

Нашей дорогой, любимой школе исполняется 40 лет! Это замечательное событие, ведь для каждого из нас школа — второй дом. Мы проводим в её стенах часть своей жизни, нас многое связывает друг с другом, с учителями. Ежегодно из нашей школы выпускаются ученики, успешно сдавшие экзамены. Они поступают в высшие учебные заведения, и всё у них в жизни складывается хорошо. Но многие из выпускников в своё время возвращаются в школу, чтобы встретиться с учителями и вновь почувствовать атмосферу школьной жизни, которая была знакома столько лет. Думаю, что у каждого выпускника есть некая школьная ностальгия. Сегодня некоторые учащиеся воспринимают школу, как обязанность, считая, что во взрослой, самостоятельной жизни будет всё намного проще и легче. Но почти все выпускники всего через пару лет начинают вспоминать, как хорошо было в школе! И это действительно так — школа даёт нам знания, в ней мы чувствуем заботу и доброту. Это наш дом, который готовит нас к взрослой жизни, объединяет друг с другом, помогает каждому раскрыться, как личности. Очень интересна история появления Покровской средней школы № 1. Сначала в г. Покров по Постановлению Покровской городской думы от 11 ноября 1909 года была открыта специальная прогимназия. Позднее в 1911 году появилась женская гимназия в составе трёх классов (в здании нынешней Базовой школы). Прошло время. Мужская и женская гимназии г. Покров слились в единую школу — школу второй ступени, которую возглавил А.В. Захаров. С 1939 по 1950 год в старинном здании из красного кирпича находилась средняя школа. После окончания Великой Отечественной войны началась новая страница в истории школы. С 1950 по 1955 год в том же здании функционировала 7- летняя, а затем 8-летняя школа, которая в 1959 году перешла в другое здание.

С юбилеем школу поздравляют учащиеся 6 «А» класса

Зарождение нашей школы началось в 1971 году. В городе было построено новое здание, в котором открылась средняя общеобразовательная школа № 1. Ещё одной важной особенностью нашей школы являются гимназические классы, существовавшие до некоторых пор. Я сама училась в гимназическом классе до прошлого года. Но, к сожалению, у нас в школе, отменили гимназическое образование. Несмотря на многие трудности, в первую очередь, большое количество учащихся, из-за чего школе приходится работать в 2 смены. Наталья Александровна Тимофеева, директор нашей школы, всегда бодра духом. Она готова выслушать каждого ученика, помочь советом, поддержать. Благодаря Наталье Александровне в школе всегда уютно. Именно поэтому мы чувствуем себя там, как дома. «Каждое общеобразовательное учреждение — это семья, объединённая общими задачами и целями, — подчёркивает Наталья Александровна. — Задача учителей — учить и воспитывать детей, выполнять государственный заказ на образование на основе действующих программ Министерства образования России. Учащиеся же должны овладевать знаниями по мере своих физических и умственных способностей, реализуя свои права на получение образования. Считаю, что с поставленными задачами мы справляемся».

Да, наша школа замечательная! Не зря она лучшая в районе! В канун 40-летнего юбилея хочется пожелать учителям и сотрудникам школы терпения и здоровья. И ещё хочется верить, что когда-нибудь у нас в городе всё-таки появится ещё одна школа, и нагрузка на нашу школу, наконец, уменьшится. А ученикам я повторю напутствие, услышанное мной от нашей любимой Натальи Александровны: «Если хочешь работать — работай на результат!»

Ирина Инюшина,
ученица 10 «А» класса ПСШ № 1

Быть сильными: гарантии национальной безопасности для России

Мир меняется. Идущие в нём процессы глобальной трансформации таят в себе риски самого разного, зачастую непредсказуемого характера. В условиях мировых экономических и прочих потрясений всегда есть соблазн решить свои проблемы за чужой счёт, путём силового давления. Не случайно уже сегодня раздаются голоса, что, мол, скоро «объективно» встанет вопрос о том, что национальный суверенитет не должен распространяться на ресурсы глобального значения.

Вот таких даже гипотетических возможностей в отношении России быть не должно. Это значит — мы никого не должны вводить в искушение своей слабостью.

Именно поэтому мы ни при каких условиях не откажемся от потенциала стратегического сдерживания и будем его укреплять. Именно он помог нам сохранить государственный суверенитет в сложнейший период 90-х годов, когда других весомых материальных аргументов у нас, будем откровенны, не существовало.

Мы приняли и реализуем беспрецедентные программы развития Вооружённых сил и модернизации оборонно-промышленного комплекса России. В общей сложности в предстоящее десятилетие на эти цели выделяется порядка 23 триллионов рублей.

«Умная» оборона от новых угроз

Нам необходимы механизмы реагирования не только на уже существующие опасности. Нужно научиться «смотреть за горизонт», оценивать характер угроз на 30-50 лет вперёд. Это серьёзная задача, требующая мобилизации возможностей гражданской и военной науки, алгоритмов достоверного, долгосрочного прогноза.

Какие вооружения будут необходимы российской Армии. Какие технологические требования будут предъявляться к отечественному оборонно-промышленному комплексу. По сути, необходимо создать качественно новую, «умную» систему военного анализа и стратегического планирования, подготовки готовых «рецептов» и их оперативной реализации в структурах наших силовых ведомств.

Что же готовит нам «век грядущий»?

Вероятность глобальной войны ядерных держав друг против друга невысока, таковая означала бы конец цивилизации.

Однако нужно учитывать, что научно-технический прогресс в самых разных областях, начиная от появления новых образцов вооружений и военной техники и заканчивая информационно-коммуникационными технологиями, привёл к качественному изменению характера вооружённой борьбы. Так, по мере массового принятия на вооружение высокоточных неядерных средств большого радиуса действия всё более чётко будет проявляться тенденция закрепления за ними роли оружия решительной победы над противником, в том числе и в глобальном конфликте.

Большое, если не решающее, значение в определении характера вооружённой борьбы будут иметь военные возможности стран в космическом пространстве, в сфере информационного противоборства, в первую очередь — в киберпространстве. А в более отдалённой перспективе — создание оружия на новых физических принципах (лучевого, геофизического, волнового, генного, психофизического и др.). Всё это позволит наряду с ядерным оружием получить качественно новые инструменты достижения политических и стратегических целей. Подобные системы вооружений будут сопоставимы по результатам применения с ядерным оружием, но более «приемлемы» в политическом и военном плане. Таким образом, роль стратегического баланса ядерных сил в сдерживании агрессии и хаоса будет постепенно снижаться.

Важнейшим приоритетом государственной политики России на перспективу останутся вопросы обеспечения динамичного развития Вооружённых Сил, атомной и космической промышленности, ОПК, военного образования, фундаментальной военной науки и прикладных исследовательских программ.

Армия сберегла Россию

Распад единой страны, экономические и социальные потрясения 90-х годов ударили по всем государственным институтам. Через тяжелейшие испытания прошла и наша Армия. Боевая подготовка была практически свёрнута. Части «первого стратегического эшелона» из Восточной Европы поспешно выводились в «чистое поле». И так как не было средств на их обустройство, на строительство военных городков, полигонов и жилья, именно эти, наиболее боеспособные, максимально укомплектованные соединения шли «под нож».

Офицеры месяцами не получали денежное довольствие. Что уж скрывать, нередко возникали проблемы даже с питанием личного состава. Военнослужащие увольнялись десятками тысяч. Число генералов, полковников, подполковников и майоров превышало количество капитанов и лейтенантов. Оборонные предприятия простаивали, погружались в долги и теряли ценнейших, «штучных» специалистов.

По Вооружённым Силам был нанесён разрушительный информационный удар. Некоторые «деятели» просто дня не могли прожить без того, чтобы побольнее «пнуть» и унизить Армию, оскорбить всё то, что связано с такими понятиями, как Присяга, Долг, служба Отечеству, патриотизм, ратная история нашей страны. Считал и считаю это настоящим моральным преступлением и предательством.

Но Армия выполнила свою задачу. Выполнили свой долг наши офицеры, сержанты, солдаты — граждане, для которых Присяга Родине значила больше, чем жизнь, собственное здоровье и благополучие. И, главное, в государстве, в обществе, наконец, вернулось понимание простой истины — Вооружёнными Силами надо дорожить. Их надо укреплять, иначе «придётся кормить чужую армию» или вовсе оказаться в рабстве у бандитов и международных террористов.

Но опыт всех предыдущих лет доказывал, что потенциал развития прежней военной структуры, доставшейся нам от СССР, полностью исчерпан

Выход был только один — строить Новую Армию. Армию современного типа — мобильную, находящуюся в состоянии постоянной боевой готовности.

Задачи предстоящего десятилетия

Мы приступили к масштабному, комплексному перевооружению Армии и Флота, других силовых структур, обеспечивающих безопасность государства. Приоритеты здесь — это ядерные силы, воздушно-космическая оборона, системы связи, разведки и управления, радиоэлектронной борьбы, «беспилотники» и роботизированные ударные комплексы, современная транспортная авиация, системы индивидуальной защиты бойца на поле боя, высокоточное оружие и средства борьбы с ним.

Система подготовки органов управления и войск должна стать более качественной, интенсивной и всеохватывающей. Основные усилия будут сконцентрированы на «сколачивании» эффективных межвидовых группировок войск и сил, повышении готовности воинских частей к выполнению боевых задач.

Нашим специалистам предстоит определить перспективную идеологию развития видов и родов войск, ясно обозначить их цели и задачи в соответствующих концептуальных документах. Но уже сейчас очевидно, что в структуре Вооружённых Сил сохранится роль и значение сил ядерного сдерживания. Во всяком случае, до тех пор, пока у нас не появятся другие виды оружия, ударные комплексы нового поколения. В том числе — высокоточное оружие, которое, как уже отмечал выше, способно решать задачи, сопоставимые с теми, что стоят сегодня перед силами ядерного сдерживания. Кроме того, в ближайшие годы значительно вырастет значение ВМФ, ВВС и воздушно-космической обороны.

Время требует решительных шагов по укреплению единой системы воздушно-космической обороны страны. К этим действиям нас подталкивает политика США и НАТО в вопросе развертывания ПРО.

Гарантией от нарушения глобального баланса сил может служить либо создание собственной, весьма затратной и пока ещё неэффективной системы ПРО, либо, что гораздо результативнее, способность преодолевать любую систему противоракетной обороны и защитить российский ответный потенциал. Именно этой цели и будут служить Стратегические ядерные силы и структуры воздушно-космической обороны. В этом вопросе не может быть «слишком много патриотизма». Военно-технический ответ России на глобальную американскую ПРО и её сегмент в Европе будет эффективным и ассиметричным. И будет полностью соответствовать шагам США в сфере ПРО.

Наша задача — возрождение в полном смысле «океанского» военно-морского флота, прежде всего на Севере и на Дальнем Востоке. Активность, которую начали ведущие военные державы мира вокруг Арктики, ставит перед Россией задачу обеспечения наших интересов в этом регионе.

В предстоящее десятилетие в войска поступит более 400 современных межконтинентальных баллистических ракет наземного и морского базирования, 8 ракетных подводных крейсеров стратегического назначения, около 20 многоцелевых подводных лодок, более 50 боевых надводных кораблей, около 100 космических аппаратов военного назначения, более 600 современных самолётов, включая истребители пятого поколения, свыше тысячи вертолётов, 28 полковых комплектов зенитных ракетных систем С-400, 38 дивизионных комплектов зенитно-ракетных комплексов «Витязь», 10 бригадных комплектов ракетного комплекса «Искандер-М», свыше 2 тысяч 300 современных танков, около 2 тысяч самоходных артиллерийских комплексов и орудий, а также более 17 тысяч единиц военной автомобильной техники.

Сейчас на современную военную технику уже переведено более 250 частей и соединений, в том числе — 30 авиационных эскадрилий. А к 2020 году доля новых образцов вооружений в войсках должна составлять не менее 70 процентов. Что касается систем, остающихся на вооружении, то они будут подвергнуты глубокой модернизации.

Таким образом, задача предстоящего десятилетия заключается в том, чтобы новая структура Вооружённых Сил смогла опереться на принципиально новую технику. На технику, которая «видит» дальше, стреляет точнее, реагирует быстрее, чем аналогичные системы любого потенциального противника.

Социальное лицо Армии

Современная Армия — это, прежде всего, грамотные, подготовленные люди, способные применять самые передовые системы вооружения. Специалисты, обладающие глубокими знаниями и высоким уровнем общего образования и культуры. Сегодня индивидуальные требования к каждому офицеру и солдату — существенно возрастают.

В свою очередь военнослужащие должны иметь полный пакет социальных гарантий, адекватный их огромной ответственности. Это услуги здравоохранения, система санаторно-курортного лечения, страховка, достойная пенсия и возможность трудоустройства после увольнения. И, конечно, денежное довольствие на уровне, а то и выше той зарплаты, которую получают квалифицированные специалисты и управленцы в ведущих отраслях экономики.

В 2007 году было принято решение по реформированию и существенному повышению денежного довольствия и военных пенсий. На первом этапе — в 2009 году — был начат масштабный эксперимент по повышению оплаты ратного труда тех, на чьих плечах лежит особая ответственность за обеспечение обороноспособности страны.

И вот — с 1 января 2012 года — мы сделали следующий шаг: денежное довольствие военнослужащих выросло практически в три раза. Вооружённые Силы — как работодатель — становятся более, чем конкурентоспособны. Это качественно меняет ситуацию. Создаёт дополнительную мотивацию к военной службе.

В 2012-2013 годах необходимо полностью обеспечить военнослужащих постоянным жильём. Кроме того, к 2014 году завершим формирование современного фонда служебного жилья. Таким образом, «вечный» квартирный вопрос военнослужащих будет решён.

Также до конца 2012 года в полном объёме обеспечим квартирами тех военнослужащих, которые в 90-е годы были уволены без жилья и стоят в муниципальных очередях. На сегодняшний день таких граждан — свыше 20 тысяч.

Военнослужащие, заключившие контракт после 2007 года, будут обеспечиваться жильём в плановом порядке, в рамках накопительно-ипотечной системы. Число её участников превысило 180 тысяч человек, уже приобретено более 20 тысяч квартир.

Серьёзные изменения предстоят в системе комплектования Вооружённых Сил. Сейчас в армии по контракту служит 220 тысяч офицеров и 186 тысяч солдат и сержантов. Планируется, что в течение ближайших 5 лет ежегодно будет набираться ещё по 50 тысяч контрактников, которые станут назначаться на должности сержантов, старшин, а также специалистов, работающих с боевой техникой.

Планируется, что уже к 2017 году — при общей штатной численности Вооружённых Сил в один миллион человек — 700 тысяч будут составлять «профессионалы»: офицеры, курсанты военных вузов, сержанты и солдаты-контрактники. А к 2020 году — число служащих по призыву сократится до 145 тысяч.

Логика преобразований со всей очевидностью свидетельствует о том, что наша цель — построение полностью профессиональной армии. Вместе с тем, и это надо чётко понимать: профессиональная армия — это «дорогая» армия. Сохранение смешанной системы комплектования на обозримую перспективу — это компромисс между поставленными задачами и текущими возможностями страны.

Но служба по призыву также должна качественно меняться. Это обязательное требование к военной реформе.

Для поддержания дисциплины в воинских коллективах создаётся Военная полиция. И, конечно, в воспитании военнослужащих, в защите их прав и интересов, в обеспечении здорового морального климата в частях должны активно участвовать общественные, ветеранские, религиозные и правозащитные организации.

Считаю, что необходимо на должный уровень поставить развитие института военного духовенства. В ближайшие годы в каждом воинском контингенте должны появиться военные священники.

И ещё — мы понимаем, что нынешняя система призыва содержит большой элемент социального неравенства. По призыву главным образом идут служить ребята из небогатых, сельских или рабочих семей, тот, кто не поступил в вуз и не смог воспользоваться отсрочкой. Нам нужны шаги, которые бы значительно повысили престиж срочной службы. На деле превратили бы её из «повинности» в «привилегию».

Надо на качественно новом уровне организовать работу по военно-патриотическому воспитанию школьников, развитию военно-прикладных видов спорта и физической культуры в целом. Срочная служба длится один год, и солдат должен целиком сосредоточиться на боевой учёбе. Это значит — он должен прийти в Армию физически развитым, закалённым, а ещё лучше — владеющим основными навыками работы с транспортной техникой, компьютерами и информационными технологиями. Хотел бы в этой связи отметить государственную важность работы, которую выполняет ДОСААФ России.

О новых требованиях к российскому оборонно-промышленному комплексу

Оборонно-промышленный комплекс — это наша гордость, здесь сосредоточен мощнейший интеллектуальный и научно-технический потенциал. Но мы должны прямо говорить и о накопившихся проблемах. Фактически отечественные оборонные центры и предприятия за последние 30 лет пропустили несколько циклов модернизации.

За предстоящее десятилетие мы в полной мере должны наверстать это отставание. Вернуть себе технологическое лидерство по всему спектру основных военных технологий. Хочу ещё раз подчеркнуть — ставку в перевооружении Армии мы будем делать именно на российский ОПК и нашу научную базу.

Чтобы действительно повысить обороноспособность страны, нам нужна самая современная, лучшая в мире техника, а не «освоенные» миллиарды и триллионы. Недопустимо, чтобы Армия стала рынком сбыта для морально устаревших образцов вооружений, технологий и НИОКРов, причём оплаченных за государственный счёт.

У оборонно-промышленного комплекса нет возможности спокойно догонять кого-то, мы должны совершить прорыв, стать ведущими изобретателями и производителями.

Иногда утверждают, что возрождение оборонно-промышленного комплекса — это ярмо для экономики, непосильная ноша, которая в своё время разорила СССР. Убеждён — это глубокое заблуждение.

Обновление ОПК станет локомотивом, который потянет за собой развитие самых разных отраслей: металлургии, машиностроения, химической, радиоэлектронной промышленности, всего спектра информационных технологий и телекоммуникаций. Даст предприятиям этих отраслей и ресурсы для обновления технологической базы, и новые технологические решения. Обеспечит устойчивость множества научных и конструкторских коллективов — а значит, их присутствие на рынке разработок для гражданского сектора.

Выстраивая оборонную политику, модернизируя Вооружённые Силы, мы должны ориентироваться на самые современные тенденции в военном искусстве. Отстать от этих тенденций — значит заранее поставить себя в уязвимое положение. Поставить под удар страну, жизни наших солдат и офицеров. Мы никогда больше не должны допустить повторения трагедии 1941 года, когда неготовность государства и Армии к войне была оплачена громадными людскими потерями.

Беспрецедентный масштаб программы вооружений и модернизации ОПК подтверждает всю серьёзность наших намерений. Мы понимаем, что России придётся привлечь на реализацию этих планов очень большие финансовые ресурсы.

Задача состоит в том, чтобы, не истощив, а умножив экономические силы страны, создать такую Армию, такой ОПК, которые способны обеспечить России суверенитет, уважение партнёров и прочный мир.

Опубликовано в «Российской газете»

Зам начальника Петушинского участка Кузнецова Г.А.

Муниципальное предприятие «Тепловые сети» Петушинского района просит абонентов, которые оплачивают коммунальные платежи через банк или почтовое отделение сообщать показания приборов учёта горячего водоснабжение по тел.: 6-22-99, с 8-00 до 17-00 (перерыв на обед с 12-00 до 13-00), кроме пятницы, субботы и воскресенья.

Уважаемые абоненты-жители г. Покров напоминаем, что своевременные платежи потребителей — это топливо для котельных, отапливающих дома, исполнение ремонтной программы, модернизация оборудования и оптимизация производственных процессов. Задерживая платежи, Вы ставите под угрозу тепло в своих домах. Поэтому услуги предприятия необходимо оплачивать в срок и в полном объёме.

Тепловые сети Петушинского района

Зам. начальника Петушинского участка

Кузнецова Г. А.

Оказывая помощь провалившемуся человеку, приближайтесь к полынье ползком, широко раскинув руки. Подложите под себя лыжи, доску, фанеру. За 3-4 метра до полыньи бросьте пострадавшему спасательные средства — лестницу, верёвку, спасательный шест, связанные ремни или шарфы, доски и т.д. Вытащив пострадавшего, выбирайтесь из опасной зоны ползком.

И. В. Сажнёв, главный специалист по делам ГО и ЧС города

И.М. Бикетов, ветеран ВОВ