Проблема кадрового дефицита в сфере регионального здравоохранения не теряет своей актуальности уже не первый год. Сегодня области официально не хватает 802 врачей.
Один из путей решения застарелой проблемы — привлечение к работе интернов. В этом направлении областной департамент здравоохранения и руководство Ивановской государственной медицинской академии провели большую работу. В итоге студенты ВУЗа и врачи-интерны получили возможность практиковаться на базе медицинских учреждений 33-го региона. В этом году 65 специалистов проходят практику в 25 медицинских учреждениях области.
Кроме того, в 2014 году департамент здравоохранения разработал ведомственную целевую программу «Поэтапное устранение дефицита медицинских кадров в государственных учреждениях здравоохранения Владимирской области на 2013-2017 год». Программа, в частности, предусматривает единовременные компенсационные выплаты врачам в возрасте до 35 лет, прибывшим на работу в государственные медучреждения области, ежемесячную денежную компенсацию за наём жилья, предоставление мер социальной поддержки по оплате за его содержание и ремонт, услуг теплоснабжения и электроснабжения медработникам в сельских поселениях и посёлках городского типа.
Пресс-служба администрации области
